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ASJ segue acompanhando revisão do Plano de Carreira do TJRS
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- Publicado em Segunda, 21 Outubro 2024 17:06
O Grupo de Trabalho para a revisão do Plano de Carreira (Lei Estadual nº 15.737/2021) realizou, na sexta-feira (18/10), um segundo encontro entre representantes do Tribunal de Justiça do Rio Grande do Sul (TJ/RS) e os representantes das entidades associativas de servidores para o detalhamento das medidas que buscam melhorias na legislação para uniformização dos vencimentos, correção de problemas estruturais na formatação das carreiras e aprimoramento da avaliação de desempenho.
Conforme Paulo Olympio, presidente da Associação dos Servidores da Justiça (ASJ), foram detalhadas as iniciativas que visam terminar com as três classes, reduzindo de 17 para 15 padrões, estabelecer uma diferença de 100% entre o padrão 1 e o 15, além da progressão que, sem a divisão por classes, passa a ser somente por progressão, onde o fator tempo de serviço no padrão seria considerado para habilitação e não mais para desempate.
“As entidades estão bem por dentro do que está sendo feito, todos são atualizados permanentemente e esse clima colaborativo, de transparência e integração, permite que o trabalho chegue ao final sem nenhum trauma”, afirmou o desembargador Antonio Vinicius Amaro da Silveira, coordenador do Grupo de Trabalho.
Foto: Reneta Bencke TJ/RS
Texto: Com informações de TJ/RS
